局領導班子主要簡歷及分工：
周金平(局長)：
主持縣人社局全面工作；
主要簡歷：
1995.8—2000.6漂塘鎮人民政府農技站站長2000.6—2005.11青龍鎮人民政府果業站站長
2005.11—2011.6青龍鎮人民政府副鎮長
2011.6—2013.6黃龍鎮人民政府黨委委員、常務副鎮長
2013.6—2016.7池江鎮人民政府黨委委員、副書記、鎮長
2016.7—2021.6內良鄉黨委書記
2021.6—2021.9換屆待崗
2021.9至今大余縣人社局黨組書記、局長
黃連平(副局長)：
協助局長分管事業單位人事管理股、人力資源股、就業促進和失業保險股、機關財務、網格工作、四城同創、疫情防控、社區共駐共建、“三爭”、征地拆遷，高質量發展綜合考核評價，民生品質提升、“健康大余”
行動、“全面深化改革”、雙“一號工程”等工作，聯系指導縣就創中心工作；
1990.09--1993.07南昌大學電機工程系機要通信專業學生
1993.07--2003.09大余縣委機要局科員
2003.09--2006.03大余縣人勞社保局科員、人事股股長
2006.03--2011.06大余縣河洞鄉黨委委員、組織委員
（2004.09-2007.07中國政法大學法學專業學習）
2011.06--2016.07--大余縣池江鎮黨委委員、紀委書記
2016.08—至今大余縣人社局副局長。
趙來裕(副局長)：
協助局長分管辦公室、勞動保障股、人力資源事務服務中心、勞動監察、政府信息公開，黨建、意識形態、黨風廉政建設、老干部管理、綜治信訪維穩、安全生產、“五型政府”建設、營商環境、普法執法、公共機構節能、招商引資、安商服務、“六大主攻”等工作；
主要簡歷：
1998.09--2001.07江西廣播電視大學計算機應用專業學習
2001.07--2002.01待業
2002.01--2005.03大余縣行政服務中心科員
2005.03--2006.11大余縣行政服務中心綜合科副科長
2006.11--2011.06大余縣行政服務中心人秘股副股長
2011.06--2016.07大余縣青龍鎮副鎮長
2016.07--2019.08大余縣樟斗鎮黨委委員、組織委員、人武部長
2019.08--2021.03大余縣樟斗鎮黨委委員、組織委員、人武部長、政法委員
2021.03--2021.09大余縣樟斗鎮黨委委員、組織委員、人武部長、政法委員、三級主任科員
2021.09--至今大余縣人社局副局長。
吳素蕓(副局長)：
協助局長分管工資福利股、基金監督股、養老工傷保險股、駐村工作、鄉村環境整治、鄉風文明建設、城市功能品質提升、城鎮居民人均可支配收入、醫療體制改革、工會、共青團、婦聯、計劃生育等工作，聯系指導縣社保中心工作；
1999.09--2002.07江西財經大學職業技術學院會計專業學習
2002.07--2002.11待業
2002.11--2004.03贛州四平家電超市會計
2004.03--2004.07贛州新陽化工有限公司會計
2004.07--2005.07大余縣人社局試用期人員（2004.07經贛州市委組織部、市人社局同意錄用在大余縣人社局工作）
2005.07--2019.06大余縣人社局科員（其間：2006.01--2009.01江西財經大學成人教育學院會計專業；2011.07任命為縣人社局工資福利股股長；2018.01晉升副科級職級）
2019.06--2022.02大余縣人社局四級主任科員（其間：2021.06任命為縣人社局養老工傷保險股股長）
2022.02--至今大余縣人社局副局長。