失業保險穩崗返還

[兌現方式：免申即享]

一、政策依據

1.《江西省人民政府關于有效應對疫情幫助中小企業紓困解難若干政策措施的通知》（贛府字〔2022〕14號）

2.《贛州市人民政府關于印發贛州市應對疫情助企紓困若干政策措施的通知》（贛市府字【2022】26號）

3．《大余縣人民政府關于印發大余縣應對疫情助助企紓困若干政策措施的通知》（余府字〔2022〕12號）

4.《江西省人民政府印發關于切實穩住經濟發展若干措施的通知》贛府發〔2000〕12號

二、補貼對象

企業、社會團體、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所，以單位形式參保的個體經濟組織等失業保險參保單位。

三、受理條件

申報前企業需在轄區內依法參加失業保險并足額繳納失業保險費12個月以上，企業上年度未裁員或裁員嚴重違法，失信、僵尸企業不可享受。

四、政策標準

大型企業按企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的30%提至50%返還，中小微企業根據省統一部署，最高可按企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的90%返還。

五、辦理流程

1.就創中心通過江西人社一體化平臺和社保經辦系統后臺比對數據，篩選出符合條件的企業名單。

2.由就業創業服務中心審批后在人社局官網公示5個工作日。

3.公示通過后向市級申請資金，資金到位后由就創中心通過社會保險經辦系統線上直接向企業發放補貼，除發放賬戶不明確，企業無需提交申請材料。

咨詢地址：

大余縣政務服務中心主樓六樓失業保險股

咨詢電話：

0797-7237023

階段性緩繳養老保險、工傷保險、失業保險政策

[兌現方式：承諾兌現]

一、政策依據

1.《江西省人民政府關于有效應對疫情幫助中小企業紓困解難若干政策措施的通知》（贛府字〔2022〕14號）

2.《贛州市人民政府關于印發贛州市應對疫情助企紓困若干政策措施的通知》（贛市府字〔2022〕26號）

3．《大余縣人民政府關于印發大余縣應對疫情助助企紓困若干政策措施的通知》（余府字〔2022〕12號）

4.《江西省人力資源和社會保障廳等四部門關于擴大階段性緩繳社會保險費政策實施范圍等問題的通知》（贛人社發〔2022〕13號）

二、優惠對象

餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸等擴大到22個行業特困企業的養老保險、失業保險、工傷保險費緩繳。

三、政策時效

工傷保險、失業保險：

2022年4月 1日-2023年3月31日

養老保險：

緩繳實施期限：2022年4月 1日-2022年12月31日

四、辦理時限

15個工作日

五、辦理程序

1. 線上申請：參保企業經辦人登錄江西人社網上辦事大廳進行線上申請。

2．線下申請：參保企業經辦人填寫《階段性緩繳社會保險費申請表》一式四份，養老保險、工傷保險、失業保險可一窗受理，企業申請→同級人社部門受理審核→同級人民政府審批。

六、政策解讀人及聯系方式

1.失業保險：大余縣就業創業服務中心，李雨桐，電話：0797-7237023。

2.養老、工傷保險：大余縣社會保險服務中心，藍榮春，電話：0797-8712565。

七、辦理地點

1.失業保險：大余縣政務服務中心主樓六樓就業創業服務中心失業保險股（電話：0797-　7237023）

2.養老、工傷保險：大余縣政務服務中心主樓三樓社會保險服務中心窗口（電話：0797-8712565）

八、受理時間

上午 08:30 - 12:00　

下午 14:30 - 17:30

延長社保費緩繳期限、擴大緩繳范圍

  [兌現方式：承諾兌現]

一、政策依據

《江西省人民政府印發關于切實穩住經濟發展若干措施的通知》

贛府發〔2022〕12號

二、優惠對象

對符合條件地區受疫情影響生產經營出現暫時困難的所有中小微企業、以單位方式參保的個體工商戶。

三、政策時效

失業保險、養老保險、工傷保險：單位繳費部分緩繳期限至2022年底

《階段性緩繳社會保險費申請表》一式四份

四、辦理時限

15個工作日

五、辦理程序

養老保險、工傷保險、失業保險可一窗受理，企業申請→同級人社部門受理審核→同級人民政府審批

六、政策解讀人及聯系方式

1.失業保險：大余縣就業創業服務中心，李雨桐，電話：0797-7237023。

2.養老、工傷保險：大余縣社會保險服務中心，藍榮春，電話：0797-8712565。

七、辦理地點

1.失業保險：大余縣政務服務中心主樓六樓就業創業服務中心失業保險股（電話：0797-　7237023）

2.養老、工傷保險：大余縣政務服務中心主樓三樓社會保險服務中心窗口（電話：0797-8712565）

八、受理時間

上午 08:30 - 12:00　

下午 14:30 - 17:30

小微企業貼息貸款政策

一、申請條件

1.在小微企業名錄并符合小微企業劃分標準。

2.1年之內銀行發放工資并有銀行流水。

必須滿足一年內新招員工達到現有員工的15%，并簽訂一年以上的勞動合同。

二、申請資料

法人身份證復印件，營業執照復印件，企業章程，一年同期銀行流水表，花名冊，工資表，資產負債表、利潤表。以上材料一式兩份，并提供電子版

三、貸款方式

1.  對接好銀行，我中心進行貸款貼息（貼息金額最高300萬）。

2.  貸款期限最長不超過2年，累計貸款不超過三輪。一年一貸。

3.  貸款貼息利率按央行基礎利率LPR上下浮動。

符合以上政策的小微企業可來就創中心擔保股申請小微企業貸款貼息。

四、辦理流程

銀行通過--就創中心申請--提供資料--資料審核通過--現場調查--就創中心開貸審會--就創中心出具貼息函并推送銀行--等待銀行評估放款               

五、辦理時限

資料申請受理1個月之內受理并調查，調查后開會討論，討論完后推送銀行，放款時間視銀行而定。

六、受理地址

地址：江西省贛州市大余縣龍安新區378縣道東50米大余縣政務服務中心六樓

聯系電話：0797-8722351

加大就業見習政策支持

[兌現方式：即申即享]

一、政策依據

1.《江西省人力資源和社會保障廳 江西省財政廳關于印發應對疫情保主體促就業10條政策措施的通知》（贛人社規〔2022〕1號）

2.《大余縣人民政府關于印發大余縣應對助企紓困若干政策措施的通知》（余府字〔2022〕12號）

二、優惠對象

認定為見習基地的企業

三、政策時效

2022年4月16日-2022年12月31日

四、優惠政策

1. 將就業見習崗位的補貼標準提高到當地最低工資標準的80%；

2.對見習人員見習期滿留用率達到50%以上的見習單位，見習留用人員補貼標準提高到當地最低工資標準的100%；

3. 見習單位在2022年12月31日前與學員簽訂1年及以上勞動合同且見習期滿1個月但未滿約定期限的，給予見習單位剩余期限見習補貼。

五、申請材料

1.《見習生補貼申請表》

2.企業發放見習工資憑證

六、辦理程序

企業申請→就業創業服務中心審核→財政局發放

七、政策解讀人及聯系方式

大余縣政務服務中心6樓就業創業服務中心

聯系人：鄭傳基   聯系電話：0797-8716863

企業外出招聘補貼

[兌現方式：即申即享]

一、政策依據

1.中共大余縣委辦公室大余縣人民政府辦公室印發《關于進一步完善人才政策加快人才集聚推動高質量發展的若干措施》的通知（余辦發〔2019〕11號）

2.《大余縣人民政府關于印發大余縣應對疫情助企紓困若干政策措施的通知》(余府字〔2022〕12號)

二、申請條件

在大余縣范圍內注冊且正常運營的企業，企業外出參加縣外人才招聘或需求對接活動。

三、政策時效

2022年1月1日-2022年12月31日

四、獎勵標準（或資助標準）

對符合條件的企業展位費全額補貼，交通、伙食費用補貼最高縣外市內500元/次，市外省內1000元/次，省外2000元/次。

五、申請材料

1.大余縣企業人才招聘或需求對接活動補貼申請表;

2.企業營業執照復印件；

3.展位費用憑證（文件、協議或發票等）；

4.參加活動照片；

5.交通和住宿憑證；

6.企業開戶許可證復印件。

六、辦理時限

15個工作日

七、辦理流程

企業提出申請——大余縣就業創業服務中心審核、公示——縣行政審批局兌付

八、政策解讀人及聯系方式

大余縣就業創業服務中心工業園勞動保障事務股

聯系人：廖艦艦   聯系電話：0797-8722351

九、辦理地點

大余縣政務服務中心六樓就業創業服務中心工業園勞動保障事務股

聯系電話：0797-8722351

十、受理時間

上午 08:30 - 12:00

下午 14:30 - 17:30

（國家法定節假日按有關規定執行）

園區企業招工補貼

[兌現方式：承諾兌現]

一、政策依據

關于延續優化《關于支持工業園區企業招工用工的補充措施》的通知（贛市就辦〔2022〕3號）

二、申請條件

采取以工招工、定點招工等方式開展自主招工，新招員工與企業簽訂1年及以上勞動合同、且已經穩定就業6個月以上（以銀行發放工資為憑證）的工業園園區企業。

三、政策時效

2022年4月15日執行至2025年4月14日 

四、獎勵標準（或資助標準）

按園區企業當年新招員工人數給予企業500元/人招工補貼。

新招員工屬建檔立卡貧困勞動力的，再增加200元/人的補貼。

五、申請資料

1.大余縣園區企業招工補貼申請表

2.企業營業執照、開戶許可證復印件

3.被吸納就業人員身份證復印件

4.被吸納就業人員6個月工資憑證（工資流水）

5.企業與被吸納就業人員簽訂的勞動合同

6.企業工資明細表

六、辦理時限

15個工作日

七、辦理程序

提出申請——工業園管委會認定為園區企業——大余縣就業創業服務中心審核、公示——財政局審核撥付——大余縣就業創業服務中心兌付

八、政策解讀人及聯系方式

大余縣就業創業服務中心工業園勞動保障事務股

聯系人：廖艦艦   聯系電話：0797-8722351

九、辦理地點

大余縣政務服務中心六樓就業創業服務中心工業園勞動保障事務股

聯系電話：0797-8722351

十、受理時間

上午 08:30 - 12:00

下午 14:30 - 17:30

（國家法定節假日按有關規定執行）

園區企業招工宣傳補貼

[兌現方式：承諾兌現]

一、政策依據

關于延續優化《關于支持工業園區企業招工用工的補充措施》的通知（贛市就辦〔2022〕3號）

二、申請條件

向網絡中介機構購買了用工信息服務的工業園區企業。

三、政策時效

2022年4月15日執行至2025年4月14日

四、獎勵標準（或資助標準）

給予每個園區企業3000-5000元/年補貼

五、申請資料

1.大余縣園區企業自主網絡招聘經費資金申報表

2.企業營業執照、開戶許可證復印件

3.網絡招聘經費發票（原始）和合同協議（原始）

4.網上發布招工信息截圖

六、辦理時限

15個工作日

七、辦理程序

提出申請——工業園管委會認定為園區企業——大余縣就業創業服務中心審核、公示——財政局審核撥付——大余縣就業創業服務中心兌付

八、政策解讀人及聯系方式

大余縣就業創業服務中心工業園勞動保障事務股

聯系人：廖艦艦   聯系電話：0797-8722351

九、辦理地點

大余縣政務服務中心六樓就業創業服務中心工業園勞動保障事務股

聯系電話：0797-8722351

十、受理時間

上午 08:30 - 12:00

下午 14:30 - 17:30

（國家法定節假日按有關規定執行）

落實人才政策

[兌現方式：即申即享]

一、政策依據

1.《關于印發<大余縣人才特殊津貼申領暫行辦法>的通知》（余才辦字〔2018〕5號）

2.《關于印發<大余縣大學生津貼補助申領暫行辦法>的通知》（余才辦字〔2019〕5號）

3.《大余縣人民政府關于印發大余縣應對疫情助企紓困若干政策措施的通知》(余府字〔2022〕12號)

二、申請對象

2017年7月31日起，與我縣企業簽訂最低3年服務年限合同并全職到崗，且具有全日制碩士研究生以上學歷或副高級以上專業技術職務資格的人才。

2017年7月31日后，全職引進在我縣非公企業工作的全日制普通高校本科學歷人才。

三、政策時效

2022年4月15日-2025年4月14日

四、優惠政策

1.引進全職碩士研究生以上學歷或具有副高級以上專業技術職務資格的人才，按照我縣人才分類標準和人才特殊津貼申領辦法享受人才特殊津貼，連續發放三年，服務未滿三年須全額退回。

2.非公企業引進的全日制普通高校本科學歷人才給予三年補助，其中，“985”“211”工程院校、“雙一流”學科本科學歷學位每月補助600元、非“985”“211”工程院校、“雙一流”學科本科高校畢業生每月補助300元。

五、申請材料

申請碩士研究生以上學歷或副高級以上專業技術職務資格的人才特殊津貼需要準備的材料：

人才引進一個月內，用人企業需將《大余縣引進高層次人才備案登記表》、人才的學歷證書電子注冊備案表交至縣委組織部人才服務股備案。

1.《大余縣人才特殊津貼申領表》；（一式3份）

2.引進人才的相關證明（含身份證明和入選國家、省市人才工程項目的證明材料及資格證明、學歷、學位證明、個人學歷信息電子注冊表等）；（1份）

3.引進人才與我縣用人企業簽訂的全職工作合同、用人企業報酬支付憑證（工資流水）、社保繳交證明；（1份）

4.企業的營業執照；（1份）

5.其他有關證件或證明材料；（1份）

申請大學生津貼補助需要準備的材料：

人才引進一個月內，用人企業需將《大余縣企業引進大學生備案登記表》、人才的學歷證書電子注冊備案表交至縣人社局人力資源股備案。

1.《大余縣企業引進大學生津貼申領表》；（一式3份）

2.引進大學生的身份證及復印件；（1份）

3.畢業證、學位證原件及復印件；（1份）

4.教育部學歷證書電子注冊備案表；（1份）

5.大學生與我縣企業簽訂的全職工作合同原件及復印件；（1份）

6.企業營業執照復印件；（1份）

7.企業報酬支付憑證（工資流水）；（1份）

8.社保繳納證明。（1份）

六、辦理流程

人才申請→部門聯審→公示→政府同意→發放津貼

七、政策解讀人及聯系方式

碩士研究生以上學歷或副高級以上專業技術職務資格的人才特殊津貼：

大余縣委組織部人才服務股

聯系人：王  琳   電話：0797—8710156

大學生津貼補助：

大余縣人社局人力資源股

聯系人：邱正遠   電話：0797—8716301

八、辦理地點

碩士研究生以上學歷或副高級以上專業技術職務資格的人才特殊津貼辦理地點：

大余縣委組織部人才服務股

大學生津貼補助辦理地點：

大余縣人社局人力資源股

九、受理時間

上午 08:30 - 12:00

下午 14:30 - 17:30

（國家法定節假日按有關規定執行）

園區企業吸納高校畢業生就業補貼

[兌現方式：承諾兌現]

一、政策依據

《贛州市人民政府辦公室印發關于促進高校畢業生來市留市就業創業若干措施的通知》（贛市府辦字〔2022〕56號 ）

二、申請條件

新招錄畢業5年內的高校畢業生（全日制）的工業園區企業。

三、政策時效

2022年5月18日執行至2025年5月18日

四、獎勵標準（或資助標準）

按全日制碩士、本科、專科學歷分別給予園區企業每人不高于10000元、5000元、3000元的吸納就業生活補貼，就業滿一年后申請，最多連續享受3年補助。

五、申請資料

1.大余縣園區企業吸納高校畢業生就業補貼申請表；

2.營業執照、開戶許可證復印件；

3.企業吸納高校畢業生花名冊及高校畢業生最近6個月工資流水證明；

4.畢業證書；

5.高校畢業生與企業簽訂一年以上勞動合同。

六、辦理時限

15個工作日

七、辦理程序

提出申請——工業園管委會認定為園區企業——大余縣就業創業服務中心審核、公示——財政局審核撥付——大余縣就業創業服務中心兌付

八、政策解讀人及聯系方式

大余縣政務服務中心六樓就業創業服務中心工業園勞動保障事務股

聯系人：廖艦艦   聯系電話：0797-8722351

九、辦理地點

大余縣就業創業服務中心工業園勞動保障事務股

聯系電話：0797-8722351

十、受理時間

上午 08:30 - 12:00

下午 14:30 - 17:30

（國家法定節假日按有關規定執行）

企業職工崗位技能培訓

企業職工崗位技能培訓包括崗前培訓、技能提升培訓、企業新型學徒制培訓、企業技師培訓等。

（一）崗前培訓

由企業組織開展的崗位適應性培訓，培訓內容包括企業文化、規章制度、職業衛生健康、安全生產知識、消防知識、消防基本技能、艾滋病防治宣傳等為主要內容的通用職業素質培訓。

培訓對象為企業新錄用的五類人員，與企業簽訂1年以上期限勞動合同、并于簽訂勞動合同之日起1年內參加培訓,穩定就業6個月以上。

企業提前10個工作日向當地人社部門提交申請，經審核同意后方可開班。

  培訓結束后，由企業向當地人社部門申請培訓補貼。

（二）技能提升培訓

由企業依托所屬培訓機構或政府批準的培訓機構組織開展的技能培訓。

培訓對象為人力資源服務業從業人員、企業新錄用的五類人員，與企業簽訂1年以上期限勞動合同。

企業提前10個工作日向當地人社部門提交申請，經審核同意后方可開班。

培訓結束后，由企業向當地人社部門申請培訓補貼。

（三）企業新型學徒制培訓

由企業與職業院校、職業培訓機構、企業培訓中心等教育培訓機構采取企校雙師帶徒、工學交替培養等模式共同培養學徒。

培訓對象為與企業簽訂1年以上期限勞動合同的技能崗位新招用人員和新轉崗人員。

企業新型學徒制培訓由企業在開展學徒培訓前將學徒培養計劃、企業與學徒簽訂的培養協議、企業與培訓主體簽訂的合作協議、學徒花名冊及身份證復印件、勞動合同復印件等材料報當地人社部門備案，經備案后列入學徒培訓計劃。

經當地人社部門備案、列入學徒培訓計劃后，按規定向企業預支40%的補貼資金。培訓任務完成后，企業向當地人社部門申請其余補貼資金。

（四）企業技師培訓

由建有國家級、省級高技能人才培訓基地的企業和職業院校，或技師學院等高技能人才培訓機構組織開展的培訓。

培訓對象為與企業簽訂1年以上期限勞動合同的職工。

企業技師培訓前應將培訓計劃、培訓人員花名冊、勞動合同復印件等有關材料報當地人社部門備案。

培訓結束后，由企業向當地人社部門申請培訓補貼。

一次性擴崗補貼

一、政策依據

1.《江西省人力資源和社會保障廳 江西省教育廳 江西省財政廳 關于拓寬失業保險助企擴崗政策收益范圍加快落實一次性擴崗補助的通知》（ 贛人社發〔2022〕29號）

二、補貼對象：企業招用年度高校畢業生，簽訂勞動合同并參加失業保險。一次性擴崗補助與一次性吸納就業補貼不可重復享受。

三、主要優惠政策：按照每人1500元的標準給予企業一次性擴崗補助。