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左拔鎮(zhèn)2024年工作總結

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2024年,在縣委、縣政府的正確領導下,全鎮(zhèn)上下以開展主題教育為契機,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的二十屆三中全會精神及習近平總書記視察江西重要講話精神,聚焦“走在前、勇爭先、善作為”的目標要求,緊緊圍繞加快全縣建設“五個基地”、實現“六個主要目標”貢獻左拔力量,較好地完成了各項任務。現將工作情況匯報如下:

一、2024年工作總結

一是以主題教育為主線強化政治建設。堅持把政治建設擺在首位,把抓牢政治理論學習作為基層黨組織建設基本職責,融入日常、抓在經常,進一步發(fā)揮好“頭雁效應”。聚焦“學黨紀”主線,通過“帶頭學、分類學、多樣學”推進黨紀學習教育走深走實,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話和重要指示精神,牢牢把握黨紀學習教育的重大意義,精準把握學習的目標要求,精心組織統(tǒng)籌謀劃,自覺把開展學習教育作為堅定捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的實際行動。督促廣大黨員干部吃透精神要義、準確把握工作要求,對職責范圍內的工作了然于胸、緊抓快干,確保方向不偏、靶心不移、標準不降。截至目前,組織開展黨委理論學習中心組專題學習12次、“鄉(xiāng)村振興大講堂”“左拔大講堂”17期、“廉政小課堂”17期,舉辦黨員輪訓1期。深化了黨政聯(lián)席會和機關干部周一例會政治理論隨機提問機制,進一步夯實抓執(zhí)行促落實的思想根基。

二是以基層黨建提質增效為基礎增強黨建引領作用。切實強化基層黨組織建設、黨員隊伍建設和村級后備干部建設。通過開展黨組織星級評定和村班子、村兩委干部考核,激發(fā)村“兩委”干部的內在動力和干事創(chuàng)業(yè)的活力。經過審核評定,2024年度我鎮(zhèn)五星級黨組織1個,四星黨組織2個,三星黨組織3個。為打造堅強有力的村級組織戰(zhàn)斗堡壘,抓緊抓實村黨組織書記后備力量培育儲備工作,6月份成立了黨組織書記后備力量培育儲備摸排工作組,逐村摸排分析研判,確保村黨組織書記后備力量實現“量質齊升”。加大對黨員發(fā)展對象和入黨積極分子的教育培訓力度,目前共儲備入黨積極分子12名。始終堅持黨管人才,落實鎮(zhèn)領導班子成員聯(lián)系鄉(xiāng)賢制度,持續(xù)摸清人才底數,建立人才信息庫37人。申報了黨委書記領銜人才項目—“人才+統(tǒng)戰(zhàn)”驛站,將統(tǒng)戰(zhàn)工作和人才工作有機結合、相互融合,實現資源平臺的互動對接。“十個無”和非法衛(wèi)星地面接收設施整治工作率先清零,圖斑整改全部清零,為左拔鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展提供有力的支撐。左拔村楊華斌、曹冬梅夫妻被評為江西省移風易俗“五個100”先進典型——不要彩禮“好岳父母”,漂塘村何昌坤被評為2024年第二期“贛州好人”,精神文明建設取得實效。

三是以“不發(fā)生規(guī)模性返貧”為底線助推脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。嚴格落實“四個不摘”要求,建立健全線上線下返貧致貧風險監(jiān)測和核查機制,確保工作不留空檔、政策不留空白,堅決守住不發(fā)生規(guī)模性返貧這條底線,2024年全鎮(zhèn)共有脫貧戶259戶831人,“三類人員”57戶207人,其中42戶151人已消除致貧返貧風險。緊盯群眾需求,申請建設資金項目3個,總投資130余萬元。新建新農村建設點2個,實施了無名烈士墓修復工程。盤活閑置校舍,新建了大江村“一老一小”幸福院,投資20多萬元按7室1廳功能布局建設,目前由大余明悅養(yǎng)老服務中心負責運營。

四是以融合發(fā)展為基調拓寬產業(yè)增收渠道。堅持黨建引領產業(yè)發(fā)展,深入挖掘、精心建設,做好“紅、綠、古、金”四色融合發(fā)展文章,探索“宅改+紅培研學”的結合文章,云山研學教育基地成功入選“贛州市第三批中小學生研學實踐教育基地”名單,成為我縣繼丫山、南方紅軍三年游擊戰(zhàn)爭紀念館之后,第三個入選的基地。2024年上半年,累計接待黨員、干部、學生、群眾370余人。同時立足本地萬畝竹林資源,4月29日,通過公開拍賣,順利流轉左拔村集體毛竹林山場9000余畝,前期流轉費用達到了285萬余元,增加村集體收入80余萬元。農業(yè)招商方面,由社會資本投資約3000萬元的大余晟林竹制品有限公司已建成投產。與富華米業(yè)合作引進“大托管進山區(qū)”,既完成早晚稻任務,又爭取實現高產增收。引進華潤“999”藥業(yè)崗梅種植基地2500畝等特色產業(yè)。與縣農業(yè)農村局、贛州銀行合作推出農業(yè)生產“大戶貸”,降低農資購買成本,提高大戶種糧積極性,山區(qū)本土產業(yè)發(fā)展勢頭明顯增強。

五是以民生工程為抓手提升人民幸福指數。堅持以黨建為引領,以鄉(xiāng)村振興、產業(yè)發(fā)展、民生工程、美麗鄉(xiāng)村建設為抓手,圩鎮(zhèn)提升改造項目已基本完成,高標準新建室內籃球場1座,社會停車場1個,休閑廣場1個,圩鎮(zhèn)停車、娛樂、休閑等功能得到進一步提升和完善。云山研學教育基地成功入選“贛州市第三批中小學生研學實踐教育基地”名單,成為我縣繼丫山、南方紅軍三年游擊戰(zhàn)爭紀念館之后,第三個入選的基地。堅持農業(yè)農村優(yōu)先的發(fā)展思路,打造大余農業(yè)農村第一新質生產力“尿草牛”生態(tài)循環(huán)項目,并指導轄區(qū)內14家規(guī)上生豬養(yǎng)殖企業(yè)全部落實資源化利用。持續(xù)發(fā)力推進創(chuàng)業(yè)就業(yè),通過就業(yè)招聘會、公益性崗位、扶貧車間解決脫貧戶、“三類人員”就業(yè),目前我鎮(zhèn)貧困勞動力643人,其中省外務工120人,省內縣外務工72人,縣內務工353人(公益性崗位88人),實現了就業(yè)有保障。全面落實學生教育資助政策,申報教育資助學生228名,資助資金11.89725萬元,全鎮(zhèn)無失學輟學現象。家庭醫(yī)生全覆蓋簽約脫貧戶、“三類人員”等農戶2192人,慢性病辦理309人,確保醫(yī)療有保障。2024年第一批產業(yè)獎補,為我鎮(zhèn)249戶脫貧戶、監(jiān)測戶申報產業(yè)補助資金43.0154萬元。

六是以“安定一盤棋”的思維全面保障轄區(qū)社會穩(wěn)定。踐行新時代“楓橋經驗”,基本實現矛盾糾紛調處“不出鎮(zhèn)”,鎮(zhèn)域內無赴京、赴省、赴市訪人員,無緬北涉詐人員,無境內外非法傳教人員,無邪教人員,無“民轉刑”案件。學風濃教風正,無輟學學生。完成2.9公里防火林帶建設,全民森林防火意識強,未發(fā)生森林火災。嚴格落實屬地責任,安全生產形勢穩(wěn)中向好,無重大交通事故,堅持“領導公開接訪”,深入推動領導干部下訪接訪工作常態(tài)化、規(guī)范化、制度化,扎實開展安全生產工作,落實“五個強化”“五個提升”扎實推進安全生產工作,強化宣傳教育,強化排查整改,扎實開展道路交通、非煤礦山及尾礦庫、建筑施工、消防等重點行業(yè)領域隱患排查,著力從源頭上消除隱患,切實守住安全生產底線,強化應急值守,強化領導帶班制度,加強源頭管控,推進專項整治提升、防災減災提升、應急能力提升、全民意識提升。加強矛盾糾紛調處,深化拓展網格化管理,充分發(fā)揮人民調解委員會、網格員和平安志愿者的作用,強化社會風險排查,構建起防控重大風險網絡,建立信息收集、研判預警工作機制。持續(xù)推進反詐工作,通過“以會議統(tǒng)一思想、以方案明確任務、以宣傳濃厚氛圍”的模式,確保措施落實到位,確保宣傳覆蓋到位,有效增強全民反詐意識。嚴抓森林防滅火。嚴格實行三級林長制,全鎮(zhèn)實行網格化森林防滅火,壓實防火職責。組織鎮(zhèn)30人、各村15人的應急撲火半專業(yè)隊伍進行訓練演練,強化撲火業(yè)務知識培訓,我鎮(zhèn)近年來未發(fā)生森林火災。

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